Chargé(e) de Ressources Humaines

Au sein du pôle Ressources Humaines, le chargé de Ressources humaines met en œuvre, au quotidien, l'ensemble des missions nécessaires au bon fonctionnement de l'organisation et du suivi des collaborateurs.

  • Métiers supports

Un métier de contact 

Le chargé de Ressources Humaines peut être amené à travailler sur des missions liées à l’administration du personnel notamment établir les contrats de travail, inscrire et déclarer les salariés et organiser les visites médicales. Il est également chargé du suivi et de la gestion des compétences (Identification et organisation des formations). 

Pour la partie recrutement, son rôle démarre à la publication de l’annonce jusqu’à la sélection du profil en passant par le tri de CV et le passage de l’entretien d’embauche.

Qualités requises :

  1. Organisé
  2. Polyvalent
  3. Sociable

La chargée de Ressources Humaines est amenée à échanger avec l’ensemble des managers sur le suivi et le recrutement et, au quotidien, avec les collaborateurs pour toutes demandes.

Votre carrière chez Riviera Villages

Évolution & opportunités

Chez Riviera Villages, nous pensons que votre carrière professionnelle doit évoluer pour vous permettre de vous épanouir. Nous croyons que le fait d’élargir ses horizons, de dépasser ses limites, permet d’enrichir son expérience professionnelle.

Travailler dans nos bureaux

Les avantages

Prendre part au développement de notre activité en coeur du Golfe de Saint-Tropez est l'occasion formidable de se challenger au quotidien, dans un métier captivant.

  • Une équipe dynamique
  • Un développement stratégique
  • La renommée de Riviera Villages